Người Nhật tâm niệm rằng, phải toàn tâm toàn ý với công ty, cống hiến hết mình cho công việc thì mức lương mình nhận được mới xứng đáng. Tại các công ty Nhật Bản, lợi ích của tập thể luôn được đặt lên trên lợi ích cá nhân. Việc này vừa giúp tăng năng Đối cới các đơn hàng yêu cầu có tiếng Nhật N4 trở lên và không yêu cầu kinh nghiệm thì mức lương cơ bản ký hợp đồng 1 năm đầu thường khoảng: 180.000 yên - 200.000 yên/tháng. (tương đương 37 - 41 triệu/tháng). Trợ lý, thư ký giám đốc tại các công ty, doanh nghiệp Nhật Bản tại Việt Nam hoặc công ty có vốn đầu tư 100% từ Nhật. Quản lý: phụ trách các công việc chuyên về việc làm việc, tiếp đón và chăm sóc khách hàng người Nhật. Biên dịch, phiên dịch viên tiếng Nhật tại Xuất khẩu lao động Nhật Bản (viết tắt là XKLĐ Nhật Bản), đây thực chất là chương trình phái cử thực tập sinh trong nước sang Nhật Bản làm việc dựa trên chương trình hợp tác của 2 nước Việt - Nhật. Chương trình này được sự quản lý của Bộ Lao động Thương Binh & Xã hội và những công ty phái cử có Nếu mức lương năm 2018 là 7.530 won/ giờ (6,6 USD) thì năm 2019 sẽ đạt 8.350 won (7,3 USD). Đây cũng là lần đầu tiên trong lịch sử 30 năm trở lại đây của Hàn Quốc có mức lương tối thiểu trên 8.000 won/ giờ, làm tăng mức thu nhập 1 tháng lên đến 1.745.150 won (1.556,22 USD tương đương khoảng 35 triệu VNĐ) tính theo 40 giờ/ tuần. LẬP TRÌNH VIÊN FRONTEND CÔNG TY NHẬT BẢN Công Ty Tnhh Mtv Wacontre . TPHCM. 8-15 triệu VNĐ Mức lương. Dưới 5 triệu; 5 triệu - 10 triệu; 10 triệu - 20 triệu; bạn lập tức thay đổi suy nghĩ vì nhiều lý do. Sợ tài chính không đảm bảo, sợ thay đổi môi trường, sợ không đủ qfNW. Đồng yen của Nhật Bản. Ảnh THX/TTXVN Các công ty lớn của Nhật Bản dự kiến trong năm nay sẽ đưa ra mức tăng lương cao nhất trong 25 năm qua do lạm phát đang ở mức cao nhất trong 41 năm. Theo kết quả khảo sát do Trung tâm Nghiên cứu kinh tế Nhật Bản JERC tiến hành, các công ty lớn dự kiến lương sẽ tăng 2,85%, cao hơn nhiều so với mức tăng 2,2% của năm 2022 và là đợt tăng nhanh nhất kể từ năm 1997, thời điểm bắt đầu 15 năm Nhật Bản rơi vào giảm phát. Chuyên gia kinh tế cao cấp Hisashi Yamada thuộc Viện Nghiên cứu Nhật Bản cho rằng trong bối cảnh lạm phát tiêu dùng 4,1% vượt mức tăng lương, cần tiếp tục tăng lương từ 3% trở lên trong những năm tới để duy trì sự ổn định giá cả ở mức 2%. [Thủ tướng Nhật Bản Fumio Kishida kêu gọi các doanh nghiệp tăng lương] Lần đầu tiên trong 8 năm qua, chính phủ của Thủ tướng Fumio Kishida sẽ tổ chức cuộc họp 3 bên với lao động và nhà quản lý trong ngày 15/3 để đảm bảo tăng lương cơ cấu. Đã có một số dấu hiệu đáng khích lệ khi vào tuần trước, người lao động của tổ chức nghiệp đoàn lớn nhất Nhật Bản đã đạt được thỏa thuận sơ bộ về việc tăng lương mạnh tay. Các nghiệp đoàn khác của hãng sản xuất ôtô Toyota và Honda cũng đã đảm bảo mức tăng lương cao nhất trong nhiều thập kỷ. Về phần mình, công ty Japan Inc cho biết sẵn sàng tăng lương lên mức ít nhất là bù lại chi phí sinh hoạt tăng cao. Trong những năm gần đây, các công ty lớn ở Nhật Bản thường có xu hướng đưa ra mức tăng lương tương đối thấp khoảng 2%, khi các nghiệp đoàn thiên về hợp tác với nhà quản lý trong việc giữ an ninh việc làm hơn là quyết liệt yêu cầu tăng lương. Hiện vẫn còn chưa rõ liệu làn sóng tăng lương này có lan sang các doanh nghiệp nhỏ, tuyển dụng 70% lao động, vốn đang yêu cầu chuyển chi phí sang các khách hàng lớn của họ ở cuối chuỗi cung ứng. Một số nhà phân tích cũng hoài nghi về khả năng các nghiệp đoàn sẽ quyết liệt yêu cầu mức lương cao hơn trong những năm tới nếu lạm phát giảm, dự kiến sẽ bắt đầu từ giữa năm nay. Lương thực tế ở Nhật Bản trong tháng Một đã giảm với tốc độ nhanh nhất kể từ tháng 5/2014 khi thuế doanh thu tăng từ 5% lên 8%. Dữ liệu của Tổ chức Hợp tác và Phát triển kinh tế OECD cho thấy lương ở Nhật Bản chỉ tăng khoảng 5% trong 30 năm qua, thấp hơn nhiều mức tăng trung bình 35% trong số những nước thành viên OECD trong cùng thời gian này./. Nhật Bản không chỉ là thiên đường của hoa anh đào, vùng đất mặt trời mọc mà còn là nơi vô cùng đáng sống và làm việc. Nhật nổi tiếng với cả thế giới là một nước có khoa học công nghệ phát triển mạnh. Theo đó mang tới vô vàn những cơ hội nghề nghiệp cho cả người dân trong nước và nước ngoài. Phúc lợi xã hội và sự thịnh vượng được phản ánh qua mức lương cao ở cả khu vực tư nhân và cộng đồng. Để minh chứng cho điều này, Morning Japan sẽ cung cấp danh sách 10 công việc có mức lương trung bình hàng năm cao nhất tại Nhật các bạn cùng tham khảo nhé 10. Giao nhận vận tải Nhiệm vụ là bên trung gian người hoặc công ty nhận vận chuyển hàng hóa của chủ hàng hoặc gom nhiều lô hàng nhỏ thành những lô hàng lớn hơn. Người hoặc công ty này sẽ vận chuyển từ điểm xuất phát đến điểm đích trong hoặc ngoài nước Trình độ học vấn không phải tất cả những người làm trong ngành này đều cần phải có bằng cấp cao đẳng, đại học. Một vài công ty sẽ yêu cầu nhân viên có kinh nghiệm làm việc thực tế ở các lĩnh vực liên quan. Kỹ năng chính làm trong ngành giao nhận vận tải, việc bạn giao tiếp tốt và rõ ràng với đối phương là một yếu tố vô cùng quan trọng và cần thiết. Ngoài ra, bạn còn cần có kỹ năng tổ chức, lập kế hoạch, làm việc theo nhóm, sự ứng biến nhanh nhạy với từng môi trường văn hóa, vùng miền. Ngôn ngữ cũng là một kỹ năng đặc biệt quan trọng vì nó giúp bạn mở rộng việc kinh doanh, thăng tiến cao trong công việc Mức lương trung bình 1 năm 10,000,000 yên 9. Đại diện dịch vụ khách hàng Nhiệm vụ Hỗ trợ dịch vụ khách hàng bằng cách thu thập, phân tích và xác minh tính chính xác của thông tin đặt hàng một cách nhanh chóng nhất Trình độ học vấn Vị trí này thường đòi hỏi các ứng viên phải có 2 năm kinh nghiệm làm dịch vụ khách hàng hoặc tiếp thị trực tiếp. Bằng cấp trong lĩnh vực marketing hoặc ngành nghề liên quan là một lợi thế Kỹ năng chính một đại diện dịch vụ khách hàng thành công phải là người có khả năng chịu áp lực công việc cao, làm việc hết mình vì khách hàng, có ý thức cao và kỹ năng phán đoán, phân tích, giao tiếp tốt. Mức lương trung bình 1 năm 10,000,000 yên 8. Khoa học vật liệu Nhiệm vụ nghiên cứu cấu trúc và tính chất hóa học của các vật liệu thiên nhiên, nhân tạo hoặc tổng hợp như chất bán dẫn, thủy tinh, cao su, nhựa tổng hợp và các hợp kim. Trình độ học vấn để làm được công việc này bạn tối thiểu cần có bằng đại học. Tuy nhiên tùy vào từng vị trí mà bạn còn thể phải có thêm bằng thạc sĩ hoặc cao hơn. Kỹ năng chính để làm được ở vị trí này bạn cần có tư duy phản biện, biết lắng nghe, kỹ năng thể hiện ngôn ngữ bằng miệng một cách xuất sắc. Mức lương trung bình 1 năm 10,200,000 yên 7. Quản lý dự án cao cấp Viễn thông Nhiệm vụ quản lý dự án coa cấp trong lĩnh vực viễn thông chủ yếu chịu trách nhiệm cho việc quản lý và giám sát việc thiết kế, vận hành của hệ thống hạ tầng mạng viễn thông Trình độ học vấn các ứng viên muốn ứng tuyển công việc này cần phải có bằng đại học và tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc liên quan đến vị trí quản lý, trưởng nhóm Kỹ năng chính đối với vị trí này, ứng viên đủ điều kiện sẽ là những người có tốt chất lãnh đạo cao, ký năng xây dựng nhóm cộng với khả năng tư duy hệ thống hướng tới chất lượng Mức lương trung bình 1 năm 10,608,000 yên Tham khảo thêm bài viết 8 ngành nghề và công việc chi tiết kèm mức lương ở Nhật Bản tại đây 6. Giám đốc khu vực Nhiệm vụ chịu trách nhiệm cho việc đặt ra mục tiêu bán hàng, tối đa hóa doanh số và lợi nhuận, hỗ trợ và khiến nhóm luôn vui vẻ và có động lực làm việc trong môi trường bán lẻ. Trình độ học vấn nhà tuyển dụng thường ưu tiên tìm kiếm những ứng viên có kinh nghiệm trong vị trí quản lý, có bằng cấp về quản lý, kinh doanh hoặc marketing là một lợi thế. Kỹ năng chính Đây là một công việc có tính thử thách cao, bạn phải luôn có khả năng chịu đựng áp lực công việc lớn, thể hiện sự tự tin, biết cách dẫn dắt, chăm chỉ và có sự nhạy bén thương mại cao. Mức lương trung bình 1 năm 10,800,000 yên 5. Phân tích an ninh Nhiệm vụ duy trì an ninh và sự toàn vẹn của hệ thống thông tin, phân tích đo lường an ninh của công ty và tính toán mức độ hiệu quả của chúng Trình độ học vấn bên cạnh bằng cử nhân khoa học máy tính hoặc lĩnh vực liên quan hệ thống thông tin hay an toàn thông tin, chuyên gia phân tích an ninh cũng cần củng cố thêm tiềm năng phát triển nghề nghiệp của mình bằng cách thi thêm các chứng chỉ liên quan như chứng chỉ hacker mũ trắng CEH, chứng chỉ chuyên gia phân tích bảo mật ECSA và chứng chỉ đánh giá đọ an toàn bằng cách tấn công vào hệ thống CPT Kỹ năng chính có khả năng học những điều mới bất cứ lúc nào và luôn bắt kịp với xu hướng bảo mật thông tin, quan tâm tới việc học hỏi các khái niệm phát triển kinh doanh và xây dựng công việc kinh doanh mới là một đặc điểm quan trọng cần phải có của các chuyên gia phân tích bảo mật, an ninh. Mức lương trung bình 1 năm 11,000,000 yên 4. Quản lý dự án Nhiệm vụ quản lý sự phát triển và vận hành của một dự án kinh doanh nhất định trong một khoảng thời gian giới hạn. Nó có thể là kế hoạch ra mắt một sản phẩm mới, phát triển một ứng dụng, vận hành một hệ thống ngân hàng trực tuyến cho các tổ chức tài chính… Trình độ học vấn bạn sẽ cần 1 tấm bằng ở một lĩnh vực liên quan đến ngành công nghiệp mà bạn muốn làm, cũng có một số chứng chỉ được cấp bởi một vài tổ chức uy tín như Hiệp hội quản lý dự án sẽ làm đẹp thêm hồ sơ của bạn Kỹ năng chính vị trí này đòi hỏi các cá nhân phải có kỹ năng phân tích, tính toán, tổ chức, khả năng ngoại giao cũng như nhận thức về thương mại tốt Mức lương trung bình 1 năm 11,250,000 3. Phân tích kinh doanh Nhiệm vụ Các nhà phân tích kinh doanh chịu trách nhiệm cho việc cải thiện năng lực cạnh tranh và vận hành của công ty, tìm ra các giải pháp mới để kiểm soát chi phí, tăng năng suất, cải thiện doanh số bán hàng Trình độ học vấn người làm công việc này phải có tối thiểu là bằng cử nhân trong lĩnh vực quản trị kinh doanh, nhà tuyển dụng sẽ ưu tiên những ứng viên có bằng cấp cao và những chuyên gia trong các lĩnh vực liên quan Kỹ năng chính điều cần thiết nhất ở công việc này là khả năng tạo ra sự thay đổi tốt nhất cho công ty, doanh nghiệp, các chuyên gia trong mảng này cần có khả năng sử dụng các kỹ thuật định lượng để phân tích số liệu và đưa ra quyết định Mức lương trung bình 1 năm 12,000,000 yên 2. Giám đốc quản lý Nhiệm vụ khái quát các hoạt động của một bộ phận cụ thể hay thậm chí của cả 1 tổ chức, đảm bảo các mục tiêu của doanh nghiệp đều được hoàn thành, đưa ra các chỉ dẫn tổng thể về các công việc phải làm trong công ty, tổ chức đó Trình độ học vấn bằng cử nhân, ưu tiên có thêm MBA và/hoặc CPA Kỹ năng chính viết email kinh doanh hiệu quả, khả năng nói một cách lưu loát, rõ ràng và tự tin, có tư duy chiến lược và tài chính tốt cũng như khả năng đánh giá, nhận xét cao Mức lương trung bình 1 năm 13,750,000 yên 1. Phân tích rủi ro Nhiệm vụ giúp doanh nghiệp xác định mức độ rủi ro tài chính liên quan đến việc đầu tư và chi phí vận hành Trình độ học vấn tối thiểu phải có bằng cử nhân trong lĩnh vực liên quan đến tài chính, có bằng tốt nghiệp trong quản trị rủi ro là một lợi thế, đồng thời bạn cũng có thể thi lấy chứng chỉ của các chương trình quản trị rủi ro tài chính để tăng cơ hội được tuyển và 5 năm kinh nghiệm làm tại bộ phận quản lý, đo lường rủi ro tại các công ty, tập đoàn, doanh nghiệp hay các công ty bảo hiểm là một điều bắt buộc. Kỹ năng chính khả năng phân tích rủi ro tuyệt vời, kỹ năng tổ chức và tập trung cao vào các chi tiết Mức lương trung bình 1 năm 16,000,000 yên Tham khảo thêm bài viết 8 ngành nghề và công việc chi tiết kèm mức lương ở Nhật Bản tại đây Bạn đang dự định sang Nhật làm việc? Bạn muốn làm ở lĩnh vực nào? Bạn đã có những kỹ năng, bằng cấp cần thiết cho những vị trí kể trên? Tạo ngay CV tiếng Nhật tại FlyOut để tìm được công việc như mong muốn với mức lương cao nhé! Tôi nên chọn công việc nào khi sang Nhật Bản du học năm 2022? Khi có tới 77 ngành công nghiệp của Nhật Bản, bạn vẫn đang băn khoăn về ngành nghề nào? Bạn muốn biết ngành nghề nào được lựa chọn để làm việc nhiều hơn với mức lương cao? Vì vậy, xin vui lòng tham khảo các bài viết sau đây, Các ngành nghề tại Nhật Bản có mức lương cao 2022 , chúng tôi sẽ giúp bạn chọn nghề nghiệp phù hợp! Khi tham gia chương trình xuất khẩu lao động nhật Bản, mỗi ứng viên phải căn cứ vào độ tuổi, ngoại hình, trình độ văn hóa và kinh nghiệm làm việc… Chọn nghề nghiệp phù hợp với lục1 Lựa chọn nghề nghiệp theo mục đích đến Nhật Bản2 Chọn chuyên ngành sang Nhật Bản theo giới tính3 Chọn đơn đặt hàng xuất khẩu lao động theo độ tuổi4 Chọn nghề nghiệp để đi đến Nhật Bản theo ngoại hình của bạn5 Chọn nghề nghiệp đến Nhật Bản dựa trên kinh nghiệm6 Tùy theo mức độ lựa chọn ngành xuất khẩu lao động Nhật Bản7 Các ngành nghề tại Nhật Bản có mức lương cao Ngành nông Ngành xây Ngành công nghiệp máy Ngành công nghiệp dệt Ngành công nghiệp chế biến thực phẩmLựa chọn nghề nghiệp theo mục đích đến Nhật BảnNếu mục đích chính của việc bạn đi làm việc ở nước ngoài là để kiếm tiền, sau đó bạn nên chọn tất cả các ngành nghề phù hợp với điều kiện của bạn. Vì vậy, bạn sẽ có nhiều cơ hội hơn để đi ra nước ngoài và tiết kiệm thời gian và tiền bạc của bạn. Và nếu bạn muốn đi đến Nhật Bản để thực hành các kỹ năng và nâng cao kỹ năng hàn, phay, cắt, bào, kỹ thuật cơ khí, lắp ráp máy móc thiết bị, dệt may, hoặc nông nghiệp và xây dựng và các ngành nghề đơn giản hơn, bạn có thể chọn nghề nghiệp phù hợp với khả năng và trình độ chuyên môn của ý đến số lượng, tiêu chuẩn và thời gian tuyển dụng, bởi vì nếu bạn quá kén chọn, bạn sẽ bỏ lỡ cơ hội của riêng bạn. Khi tham gia xuất khẩu lao động nhật bản, tốt nhất là chọn ngành nghề phù hợp với mình vì nhà tuyển dụng sẽ chọn rất khắt khe. Nếu bạn đi xuất khẩu sang Nhật Bản mà không biết phải chọn công việc nào, hãy xem lại mục đích của bạn thông qua bài viếtChọn chuyên ngành sang Nhật Bản theo giới tínhMột trong những lựa chọn nghề nghiệp để đi xuất khẩu lao động ở Nhật Bản là lựa chọn theo giới tính, nhưng có rất nhiều sai lầm của người lao động. Ví dụKiểm tra, lắp ráp và xử lý linh kiện điện tử, hoặc nói chung, chủ yếu là nam giới. Điều này là sai, bởi vì các đơn hàng cho các vị trí điện tử chiếm hơn 90 phần trăm của phụ chọn quần áo cho công nhân nam Nhiều lao động nam đi nga hoặc Malaysia may quan tâm đến vấn đề này, nhưng đối với các đơn hàng lựa chọn quần áo ở Nhật Bản, chủ yếu là lao động nữ. Tuy nhiên, đơn đặt hàng quần áo nam Nhật Bản không phải là không có, nhưng rất ít đơn hàng nông nghiệp/chăn nuôi hơn đối với nam giới. Đó không phải là trường hợp ngoại lệ với tỷ lệ lao động nam và nữ trong lĩnh vực nông nghiệp là như đơn đặt hàng xuất khẩu lao động theo độ tuổiĐộ tuổi đẹp nhất để đi làm việc ở Nhật Bản là nam 20-28 tuổi, nữ 19-30 tuổi nữ dài hơn vì phụ nữ có xu hướng tham gia ít hơn nam giới và hạn chế tuyển dụng. Cụ thể, đơn đặt hàng thường yêu cầuNgành xây dựng Thường tuyển dụng lao động nam trong độ tuổi từ 18-35, một số ứng viên đến 36 tuổi người cao tuổi có khả năng làm việc có lợi thế hơn.Nông nghiệp Nam/Nữ từ 19-30 áo Phụ nữ trong độ tuổi 18-35, nhiều ứng viên đến 36 tuổi thường có hơn 2 năm kinh nghiệm làm việc có tay nghề cao được ưu tiên.Điện tử Phụ nữ trong độ tuổi 19-30 trẻ hơn cần phải cẩn thận, nhanh nhẹn, tỉ mỉ.Cơ khí Có sự chênh lệch khá lớn, tùy thuộc vào từng doanh nghiệp và từng công việc khác nhau 18-33 tuổi.Thực phẩm Nam/nữ từ 19-30 tuổi cần nhanh nhẹn, gọn gàng, thông minh, sạch sẽ….>>>> Xem thêm Những điều thú vị mà lao động Nhật chưa biết >>>>Chọn nghề nghiệp để đi đến Nhật Bản theo ngoại hình của bạnĐây là một yếu tố rất quan trọng có thể giúp bạn ghi điểm với nhà tuyển dụng Nhật Bản trong cuộc phỏng vấn đầu tiên của bạn. Tuy nhiên, đó không phải là tất cả, và các yếu tố quan trọng làCơ khí không liên quan gì đến ngoại cắt, phay, phay, Điều quan trọng nhất là kỹ năng và kinh nghiệm làm đúc, uốn cong … Cần những người mạnh nghiệp, thực phẩm Thường yêu cầu chiều cao và cân nặng là 165/50 nam và 152/45 nữ.Xây dựng Không cần chiều cao, chỉ cần mạnh mẽ, nhanh nhẹn、…Dệt may Không nên quá chú trọng đến ngoại hình, chỉ cần có kỹ năng và kinh nghiệm làm nghề nghiệp đến Nhật Bản dựa trên kinh nghiệmHơn một nửa số ngành nghề ở Nhật Bản không coi trọng kỹ năng của người lao động. Nhưng đối với một số ngành công nghiệp, đây là một yếu tố thiết yếu như hàn, cắt, dệt may, ổ đĩa máy móc, Các ngành công nghiệp này có xu hướng cạnh tranh cho các kỹ năng, nhưng chủ yếu là các công ty Nhật Bản xem xét cách thức làm việc và nhận thức của người lao động. Lợi ích của việc lựa chọn một chuyên ngành có kinh nghiệm là cơ hội tham gia vào đơn đặt hàng cao hơn so với các đơn đặt hàng khác và bạn cũng có thể xem xét tăng lương khi đến Nhật Bản làm việc. Hầu hết các đơn đặt hàng Nhật Bản yêu cầu người lao động tốt nghiệp trung học hoặc cao hơn. Tuy nhiên, trong những năm gần đây, thị trường xuất khẩu lao động của Nhật Bản đã tạo ra nhiều cơ hội hơn cho học sinh tốt nghiệp trung học, ngay cả khi các đơn đặt hàng không đủ điều ngành nghề tại Nhật Bản có mức lương cao 2021Theo thống kê, trong 9 tháng đầu năm 2021, số người đăng ký đơn hàng xuất khẩu lao động của Nhật Bản lên tới người, có thể thấy nhu cầu xuất khẩu lao động của Nhật Bản ngày càng tăng. Vậy nghề nào được trả lương cao nhất khi xuất khẩu sang Nhật Bản? Giúp bạn dễ dàng lựa chọn chuyên ngành xuất khẩu lao động sang Nhật Bản. Dưới đây là danh sách 40 nghề xuất khẩu lao động Nhật Bản được trả lương cao nhất năm 2021, hãy cân nhắc và lựa chọn nghề phù hợp nhất với nông nghiệpKhi nói đến nông nghiệp, không ai không biết Rằng Nhật Bản là quốc gia phát triển nhất trên thế giới về nông nghiệp hiện đại. Trong những năm gần đây, do những tác động tiêu cực của sự già hóa tự nhiên và dân số, số lượng lực lượng lao động làm việc trong nông nghiệp ở Nhật Bản đã giảm mạnh, do đó nhu cầu tuyển dụng lao động nhật bản ngày càng nay, hầu hết các trang trại ở Nhật Bản đều đầu tư vào hệ thống máy móc hiện đại, vì vậy khi làm việc tại Ngày Nông nghiệp Nhật Bản, thực tập sinh không chỉ làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp hiện đại mà còn tích lũy thêm kinh nghiệm vận hành các hệ thống cơ khí này để phát triển hệ thống nông nghiệp nhật bản. Ngành xây dựngKể từ cuối năm 2017, ngành xây dựng đã trở thành ngành xuất khẩu lao động nóng nhất ở Nhật Bản nhờ mức lương cao, nhiều công việc được lựa chọn bởi người lao động và nhu cầu tuyển dụng cao của công đoàn. Ngành xây dựng chấp nhận đơn đặt hàng xuất nhập khẩu của Nhật Bản cao hơn so với các ngành khác. Đặc biệt là trong năm 2018 và những năm tới, ngành xây dựng Nhật Bản cần một lượng lớn lao động để chuẩn bị cho Thế vận hội. Ngoài ra, công nhân xây dựng Nhật Bản có rất nhiều thời gian rảnh rỗi, vì vậy họ có thể nộp đơn xin bán thời gian để tăng thu nhập trong những thời gian trống đặc biệt nhất là khi sang Nhật Bản xuất khẩu lao động cho ngành xây dựng, bạn có cơ hội lớn ở lại Nhật Bản 5 năm thay vì 3 năm như đơn đặt hàng xuất khẩu lao động trong ngành xây dựng. Yêu cầu chung của tất cả các công nhân làm việc trong ngành xây dựng ở Nhật Bản là tương đối dễ dàng chiều cao từ 160cm trở lên, sức khỏe tốt và ưu tiên cho những người có kinh nghiệm xây dựng. Tuy nhiên, ngành xây dựng là một ngành đặc thù đòi hỏi sức khỏe của người lao công nghiệp máy mócNhật Bản là cường quốc kinh tế lớn thứ ba thế giới hiện nay, công nghiệp rất phát triển, trong đó kỹ thuật cơ khí là một trong những ngành công nghiệp trọng điểm thúc đẩy phát triển kinh tế của Nhật Bản. Kỹ thuật cơ khí là một trong những nghề “hot” mà nhiều lao động Việt Nam muốn làm khi xuất khẩu sang Nhật Bản. Bởi đây là một ngành nghề không chỉ mang lại mức lương cao cho người lao động mà còn giúp người lao động nâng cao kỹ năng chuyên môn. Điều này rất thuận tiện cho nhân viên văn phòng sau khi trở về, bởi với khả năng tiếng Nhật tốt và kỹ năng giao tiếp tốt, tỷ lệ trúng tuyển về nước làm việc tại liên doanh Việt – Nhật rất công việc phổ biến trong ngành công nghiệp máy móc bao gồm hàn, phay, cắt, gia công cơ khí, dập kim loại, lắp ráp linh kiện cơ khí và điện tử, vv, trong các ngành công nghiệp này, hàn và cắt đã được phổ biến, các công ty Nhật Bản chọn thực tập sinh nhiều công nghiệp dệt mayThời điểm này ngành may mặc Nhật Bản đang thiếu lao động nên ngành này đã tuyển dụng được rất nhiều lao động Việt Nam trong năm 2021. Mục tiêu là số lượng lao động được tuyển dụng trong ngành công nghiệp này tăng gấp đôi so với năm với đơn đặt hàng quần áo, công việc của công nhân tương đối dễ dàng, yêu cầu tuyển dụng cũng không phải là rất nghiêm ngặt, chủ yếu là kỹ năng, rất thích hợp cho lao động nữ. Nếu bạn không có kinh nghiệm dệt may, bạn sẽ được đào tạo tốt trước khi đến Nhật Bản làm với chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản, chi phí làm việc trong ngành may mặc thấp hơn nhiều so với các ngành công nghiệp khác. Không chỉ vậy, đối với người làm quần áo, cơ hội làm thêm giờ cũng rất nhiều. Mức lương cơ sở là 26-35 triệu đồng/tháng, tiền lương làm thêm giờ khá ổn định, trung bình 10-12 triệu đồng tùy theo trình độ và kỹ năng.Ngành công nghiệp chế biến thực phẩmHiện nay, Nhật Bản sẽ cần khoảng công nhân làm việc trong lĩnh vực chế biến thực phẩm mỗi năm, làm việc trong các ngành nghề phổ biến như chế biến xúc xích, thịt nguội, thịt gà, chế biến, đóng gói sản phẩm…Nhiều người trong số các công ty Nhật Bản luôn tuyển dụng các đơn đặt hàng đóng gói thực phẩm. Đối với các đơn đặt hàng trong ngành công nghiệp thực phẩm, các công ty Nhật Bản thường không quá quan tâm đến tuổi tác. Độ tuổi tốt nhất để đi làm việc ở Nhật Bản là 18-32 chuẩn tuyển dụng cũng đơn giản hơn nhiều so với các ngành khác, chỉ cần ứng viên có tay nghề cao, nhanh nhẹn, gọn gàng là một tiêu chí tuyển dụng rất quan trọng. Ngoài ra, trong một số ngành công nghiệp chế biến thực phẩm, nhân viên phải làm việc trong phòng lạnh, vì vậy một số đơn đặt hàng tuyển dụng yêu cầu nhân viên phải chịu được cái đây là lưu ý những điều cần biết về Các ngành nghề tại Nhật Bản có mức lương cao 2021. Để đi Nhật Bản với mức phí thấp nhất, lương cao và thời gian bay nhanh hãy đến với chúng tôi hotline/zalo 0384607598 để được hỗ trợ.

mức lương tại các công ty nhật bản